为进一步加强学风建设，严格课堂管理制度，提升公司教学质量。4月14日，好博体育在105会议室召开学风建设员工座谈会。公司党总支书记田康顺、党总支副书记周双、副经理侯君奕、专职辅导员以及23、24级员工代表参加，会议由经理曹熙斌主持。

会上，周双向员工解读了《好博体育官方员工管理规定》《好博体育官方员工违纪处分管理规定》《好博体育官方学籍管理实施细则》等有关管理制度。副经理侯君奕通报了公司近期看课查课中统计的个别员工迟到、早退、请假、缺课等情况。

曹熙斌强调立德树人是教育的根本目标，员工遵守教学课堂纪律是保障员工学习权益的重要基础，遵规守纪是每个员工的基本义务和责任，迟到、早退、旷课等违反课堂纪律行为，将严重影响自身课业成绩、综合评价，甚至影响正常的学业完成。

党总支书记田康顺从“怎样做一个优秀的自己和怎样成为具备良好习惯的人”为题分析了目前老员工在学业中应该怎样去做。他强调，老员工员工要严格遵守公司规章制度，严格要求自己，制定合理清晰的短期目标和长期目标。老员工要有责任、担当意识，养成良好的学习习惯，明确学习目标，努力成为德智体美劳全面发展的新时代青年。

与会员工汇报说明自己违反管理规定的具体原因和情况。辅导员根据员工违反的相关制度规定，对违纪员工进行警示教育。警示谈话结束，公司要求近期违反纪律的员工做出书面承诺，并要求全体行政人员继续深入课堂听课看课，及时发现和处理违纪问题。辅导员对员工干部管理能力进行培训，充分发挥学团干部作用，协助做好教学管理工作，全员参与，推动教风学风建设。

（通讯员：邹明琼 审核人：崔哲）